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OBJETIVOS ESTRATÉGICOS

  • <img src="" alt="" width="5%" height="auto" class="alignnone size-medium wp-image-615" style="vertical-align: middle;margin-left: 0px;margin-right: 20px;"/><h1 style="display: contents;margin-right:20px;" align="center"></h1> &nbsp&nbsp&nbsp <h3 class="t-acor" style="display: contents" align="center">CULTURA INTEGRAL DE EXCELENCIA</h3>

    Objetivo: lograr la excelencia académica

    • Ofrecer programas educativos y herramientas competitivas de talla mundial dentro de un currículo, integral y equilibrado, garantizando el cumplimiento de nuestra misión.
    • Lograr resultados excepcionales en exámenes nacionales y del Bachillerato Internacional (BI) en todas las secciones.
    Currículos integrados entre secciones y programas que garanticen consistencia a lo largo del ciclo académico.
    • Fortalecimiento de programas y actividades extracurriculares que permiten a los estudiantes explorar y desarrollar intereses personales.

    Objetivo: incentivar la excelencia artística y deportiva

    • Apoyar todas las actividades escolares que estimulen el desarrollo del talento artístico (presentaciones, conciertos y exhibiciones).
    • Desarrollar un programa deportivo competitivo e integral que incluya la educación deportiva como parte del bienestar de los estudiantes y fomente el equilibrio entre la competitividad y la excelencia académica.

    Objetivo: fortalecer el liderazgo personal

    • Activamente promover estrategias y políticas que mejoren el liderazgo y las cualidades de ciudadanía global.
    • Fomentar la conciencia y la responsabilidad social y ambiental.
    • Aumentar los programas de apoyo emocional y de aprendizaje, diferenciación, bienestar, respeto mutuo, anti-bullying, protección infantil y comportamiento positivo en todas las secciones del colegio.
    • Promover la disciplina positiva para enseñar a los estudiantes a convertirse en miembros responsables, respetuosos e ingeniosos de sus comunidades para fomentar el aprendizaje de habilidades sociales y de la vida.

    Objetivo: fomentar la habilidad de innovar

    • Promover un ecosistema de innovación proporcionando acceso al diseño y pensamiento disruptivo, marcos digitales, tecnología de vanguardia e investigación STEM.


  • <img src="" alt="" width="5%" height="auto" class="alignnone size-medium wp-image-615" style="vertical-align: middle;margin-left: 0px;margin-right: 20px;"/><h1 style="display: contents;margin-right:20px;" align="center"></h1> &nbsp&nbsp&nbsp <h3 class="t-acor" style="display: contents" align="center"> COMUNIDAD COMPROMETIDA “THE ENGLISH WAY”</h3>

    Objetivo: construir un sólido sentido de pertenencia

    • Promover la apropiación de los principios y valores de “The English Way” por medio de una estrategia creativa que inspire un sólido sentido de espíritu escolar en la comunidad.
    • Vincular y fomentar la participación activa en los órganos de gobierno escolar y en las actividades del colegio.

    Objetivo: adoptar el modelo de aprendizaje intercultural

    • Consolidar el internacionalismo y la ciudadanía global como características que definen la identidad del colegio en el día a día y a través del currículo escolar.
    • Brindar a nuestros estudiantes oportunidades de inmersión en ambientes internacionales por medio de un incremento progresivo del número de estudiantes internacionales y profesores expatriados y alentar la participación de nuestros estudiantes en intercambios y pasantías internacionales.
    • Las políticas y medidas administrativas y académicas apuntarán a la integración de los más altos estándares en el cuidado del medio ambiente y promoverán en la comunidad una cultura de desarrollo sostenible.

    Objetivo: priorizar el bienestar y cuidado de todos nuestros estudiantes

    • Todos los miembros de la comunidad trabajan conjuntamente para garantizar la seguridad, el cuidado y el bienestar de los estudiantes.
    • Un compromiso con los valores inherentes a la Convención de las Naciones Unidas sobre los Derechos de los Niños.
    • La verificación de antecedentes y la protección infantil es inherente al proceso de reclutamiento de profesores y personal de apoyo.


  • <img src="" alt="" width="4%" height="auto" class="alignnone size-medium wp-image-615" style="vertical-align: middle;margin-left: 0px;margin-right: 20px;"/><h1 style="color:#0e3192; display: contents;margin-right:40px;" align="center"></h1> &nbsp&nbsp&nbsp <h3 class="t-acor" style="color:#0e3192; display: contents" align="center">GOBERNABILIDAD EFECTIVA Y SOSTENIBILIDAD FINANCIERA</h3>

    Objetivo: promover un gobierno corporativo efectivo

    • Desarrollar una estricta adhesión a una sólida estructura de gobierno corporativo que proporcione una base sólida para apoyar los Principios Rectores.
    • Implementar procesos claros y bien comunicados que permitan la administración efectiva del colegio.

    Objetivo: propender por la sostenibilidad financiera y la transparencia en los procesos

    • Promover una sólida planeación financiera y rendición de cuentas.
    • Desarrollar infraestructura y servicios escolares de clase mundial que cumplan con los más altos estándares de seguridad y calidad.
    • Fortalecer estrategias de comunicación y mercadeo que mejoren la reputación del colegio.

    Objetivo: desarrollo profesional

    • Apoyar un desarrollo profesional continuo para profesores y personal de apoyo.
    • Gestión y evaluación de rendimiento, incentivos y capacitación que estimulen los principios y valores de la Cultural Integral de Excelencia.

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